İZENERJİ şirketiyle süren TİS görüşmelerinde anlaşma sağlanamaması üzerine sandıklar kurularak işçilerin grev kararı alıp almayacağı oylamayla belli olacak.

İzmir Büyükşehir Belediyesi'ne ait İZENERJİ şirketi ile DİSK'e bağlı Genel İş Sendikası İzmir 2 No'lu Şube arasındaki Toplu İş Sözleşmesi (TİS) görüşmelerinde anlaşma sağlanmıyor. Yaklaşık 10 bin enerji işçisini ilgilendiren TİS görüşmelerinde dünde olumlu bir sonuç alınamayarak tıkanması nedeniyle sendika işçilere çağrıda bulundu.

Binlerce işçi görüşmelerin sürdüğü Konak'ta bulunan İZENERJİ şirketi önüne geldi. Şirket önünde bekleyen işçiler, "Direne Direne Kazanacağız", "İnadına Sendika İnadına DİSK", "Birleşe Birleşe Kazanacağız" ve "Sadaka Değil Toplu Sözleşme" sloganları attı.

Şirket önünde bekleyen işçilere seslenen Genel-İş İzmir 2 No'lu Şube Başkanı Arif Yıldız, yaklaşık 150 gündür TİS masasında mücadele verdiklerini belirtti. TİS görüşmelerinde teklif ettikleri maddeleri de aktaran Yıldız, bütün maddeleri her birimde kuracakları sandıklarla işçilerin onayına sunacaklarını söyledi.

Yıldız, "Birlikte bir taslak hazırladık. Sizlerin onayı doğrultusunda imzalayacağımızı söyledik" dedi. TİS görüşmelerinde 38 maddede değişiklik yaptıklarını aktaran Yıldız, "Yeni eklediğimiz maddeler var. 1 Temmuz itibariyle 3 bin güvenlik arkadaşlarımız 11 saati doldurduktan sonra ikinci yevmiye ekledik. Hastalık yardımına fizik tedavi ve harcamalarını ekledik. Protez işyeri tarafından ödenir maddesi ekledik" dedi.

Yıldız, sözleşmedeki maddeleri şu şekilde sıraladı:

*Memurlardan sonra ilk kez İZENERJİ'de geçen pasolarla Doğal Yaşam Parkı ve Fuarda İZENERJİ personeli rahatlıkla girip çıkacak.

* Yıllık izne çıkan arkadaşlarımıza yevmiyenin yüzde 35'ini çıkararak, yaklaşık yüzde 65 gibi zamla geçirdik.

* Çocuğunun engelini belgeleyen arkadaşlarımıza yüzde 70, ilk kez geçen madde aylık 100 TL destek verilecek.

* 2 bin kadın arkadaşımıza emzirme odası ve regli izni geçti. Ayrıca 25 kasım kadına yönelik şiddetle karşı mücadele günü de geçti. Toplumsal cinsiyet eşitliğiyle ilgili ilk kez maddemiz geçti.

* 2 buçuk yıldır özellikle iş kıyafetlerimiz işveren tarafından dağıtılıyordu ama yasadan kaynaklı bunlar dahi dağıtılamamıştı. Bunları yeniden işverenin vermesini sağladık.

* Pandemi ve kriz koşullarında uygulanacak esaslar ve önlemlerde sendika olarak taraf olacağız. Kurulacak komisyonlarda yer alacağız.

* A grubumuza birinci yıl zammı 2021 Ocak ayında enflasyon artı 2 refah payı alacağız yüzde 30,20 arkadaşlar. Taban ücretimize sadece brüt olarak a grubuna bin 61 TL, net 758 TL. B grubuna bin 68 TL, net 768 TL. C grubuna bin 61 TL, net 758 TL.  D grubuna bin 49 TL, net 750 TL. Yanı taban ücretimize yüzde 30,20.

* 2022 yılı 1 Ocak itibariyle 6 aylık geriye dönük enflasyon artı 2 refah payı, 2022 Haziran ayı itibariyle enflasyon artı 1 refah payı olacak.

"Geldiğimiz son nokta budur" diyen Yıldız, birimlerde kurulacak sandıklarla son kararlarını vereceklerini söyledi.

Yıldız'ın açıklamaları sonrasında işçiler sık sık "Grev" sloganlarıyla kararlılıklarını dile getirdi. İşçiler sloganlar eşliğinde dağıldı. İşçilerin grev kararını alıp almayacağı ise kurulacak sandıklardan çıkan oylamayla belirlenecek.